{"id":6891,"date":"2026-11-01T02:47:32","date_gmt":"2026-11-01T02:47:32","guid":{"rendered":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/teachers-fired-under-a-secret-order-that-no-court-would-scrutinise\/"},"modified":"2026-11-01T02:47:32","modified_gmt":"2026-11-01T02:47:32","slug":"teachers-fired-under-a-secret-order-that-no-court-would-scrutinise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/teachers-fired-under-a-secret-order-that-no-court-would-scrutinise\/","title":{"rendered":"Maxfiy buyruq asosida ishdan bo&#8217;shatilgan o&#8217;qituvchilar: hech bir sud hujjatni tekshirmadi"},"content":{"rendered":"<p>O&#039;zbekistonning mahorat rivojlantirish markazlarida ishlagan bir guruh o&#039;qituvchi attestatsiya tartiblari asosida ishdan bo&#039;shatildi \u2014 bu tartiblar davlatda ro&#039;yxatdan o&#039;tkazilmagan va rasman e&#039;lon qilinmagan vazirlik buyrug&#039;iga tayanardi. Mazkur buyruq \u2014 Maktabgacha va maktab ta&#039;limi vaziri tomonidan 2024-yil 17-oktabrda 336-sonli qaror sifatida tasdiqlangan \u2014 mamlakatdagi mahorat markazlari o&#039;qituvchilari uchun faoliyatni baholash mezonlari, tartiblari va oqibatlarini belgilab bergan edi. Ikki yillik sud jarayonida hujjatning qonuniyligini tekshirishga tayyor bo&#039;lgan birorta sud topilmadi. Ish endi Konstitutsiyaviy sudga yetib keldi.<\/p>\n<p>Asosiy protsessual tuzoq Konstitutsiyaviy sudga topshirilgan shikoyatda tasvirlab berilgan: ikki xil sud tizimi bir xil hujjat bo&#039;yicha bir-biriga zid xulosalarga keldi. Fuqarolik sudlari ro&#039;yxatdan o&#039;tkazilmagan buyruqni ishdan bo&#039;shatish uchun qonuniy asos sifatida qabul qildi. Ma&#039;muriy sudlar esa uni umuman ko&#039;rib chiqishdan bosh tortdi \u2014 hujjatni normativ akt sifatida tasniflamay, o&#039;z vakolatidan tashqari deb e&#039;lon qildi. Natijada buyruq bir vaqtning o&#039;zida ham ijro etildi, ham sud nazoratidan himoyalangan bo&#039;lib qoldi.<\/p>\n<h2>Yopiq doira<\/h2>\n<p>Shikoyatda ta&#039;kidlanishicha, buyruq O&#039;zbekistonning Normativ-huquqiy hujjatlar to&#039;g&#039;risidagi qonunining 17-moddasi bo&#039;yicha normativ hujjat sifatida aniq tavsiflanadi \u2014 mazkur modda ijtimoiy munosabatlarni tartibga soluvchi hujjatlarni shunday belgilaydi, bu esa butun bir kasbiy toifadagi o&#039;qituvchilarning baholanishi va ish statusini boshqaruvchi buyruqqa aynan mos keladi. Oliy sud tomonidan 2026-yil 18-sentabrdagi javobda o&#039;zi keltirib o&#039;tgan 469-son qarorga ko&#039;ra, fuqarolar huquqlariga daxldor hujjat davlat ro&#039;yxatidan o&#039;tkazilmasdan qonuniy kuchga kira olmaydi. Oliy sud ushbu tamoyilni tan oldi, biroq undan hech qanday amaliy xulosa chiqarmadi.<\/p>\n<p>Shikoyat buni o&#039;z-o&#039;zini yopuvchi qonunbuzarlik sifatida ta&#039;riflaydi: Vazirlikning buyruqni ro&#039;yxatdan o&#039;tkazmasligi \u2014 aynan mana shu da&#039;vo qilinayotgan qonunbuzarlikning o&#039;zi \u2014 sudlarning buyruq qonuniyligini ko&#039;rib chiqishdan bosh tortishi uchun rasmiy asos bo&#039;lib xizmat qildi. Hujjat amalda qo&#039;llanildi, xodimlar ishdan bo&#039;shatildi, biroq hech bir sud uning mohiyatini baholamadi. Xuddi shu qonunning 18-moddasi fuqaro bilan davlat organi o&#039;rtasidagi har qanday noaniqlik fuqaro foydasiga hal etilishini talab qiladi; shikoyatda ta&#039;kidlanishicha, ushbu ishda esa barcha noaniqliklar aksincha \u2014 fuqaro zarariga hal qilindi.<\/p>\n<h2>Konstitutsiyaviy sud nimani hal etishi so&#039;ralmoqda<\/h2>\n<p>O&#039;zbekistonda konstitutsiyaviy shikoyatlar faqat qonun normalarining muayyan ishda qo&#039;llanilish tarzi chog&#039;idagi talqiniga \u2014 vazirlik buyrug&#039;iga bevosita emas \u2014 e&#039;tiroz bildirishi mumkin bo&#039;lganligi sababli, ariza Ma&#039;muriy sud ishlarini yuritish kodeksining 27 va 30-moddalariga sudlar tomonidan berilgan amaliy ma&#039;noni nishonga oladi. Amalda ushbu normalar shunday talqin qilinganki: agar vazirlik hujjatni ro&#039;yxatdan o&#039;tkazmagan bo&#039;lsa, mazkur hujjatni sudda e&#039;tiroz qilish mumkin emas. Shikoyat ushbu talqin sud himoyasini kafolatlovchi Konstitutsiyaning 55-moddasini va qonun oldida tenglikni kafolatlovchi 19-moddasini buzadi, deb hisoblaydi. Shikoyatda ta&#039;kidlanishicha, sud himoyasi davlat organining o&#039;z ro&#039;yxatdan o&#039;tkazish majburiyatini bajargan yoki bajarmaganligiga bog&#039;liq bo&#039;lishi mumkin emas.<\/p>\n<p>Ariza shuningdek Mehnat kodeksining 161-moddasi talqiniga ham e&#039;tiroz bildiradi \u2014 ushbu ishda qo&#039;llanilganidek, ushbu moddaga ko&#039;ra xodimning lavozimga muvofiqligi nashr etilmagan hujjat asosida o&#039;tkazilgan attestatsiya orqali aniqlanishi mumkin deb hisoblangan. Shikoyat buni mehnat qilish huquqini himoya qiluvchi Konstitutsiyaning 42-moddasi bilan mos kelmasligini ta&#039;kidlaydi hamda 2023-yil 23-iyundagi Oliy sud Plenumining 16-sonli qaroriga murojaat qiladi \u2014 ushbu qarorning o&#039;zi fuqarolar huquqlariga ta&#039;sir etuvchi har qanday hujjatni qo&#039;llashning majburiy oldinshartlaridan biri sifatida rasmiy nashrni alohida ta&#039;kidlagan edi.<\/p>\n<p>Konstitutsiyaviy suddan ikkala talqinni ham konstitutsiyaga zid deb topish, normalarning Konstitutsiyaga muvofiq ma&#039;nosini aniqlashtirish va ish bo&#039;yicha allaqachon chiqarilgan sud qarorlarini qayta ko&#039;rib chiqishni buyurish so&#039;ralmoqda.<\/p>\n<p>Shikoyatda bayon etilgan kengroq xulosa tizimiy ahamiyat kasb etadi: agar biron-bir vazirlik ro&#039;yxatdan o&#039;tmagan buyruqni qo&#039;llashi mumkin bo&#039;lsa va sudlar aynan ro&#039;yxatdan o&#039;tmaganlik sababli uni ko&#039;rib chiqishdan bosh tortsa, u holda har qanday idora ro&#039;yxatdan o&#039;tkazish bosqichini o&#039;tkazib yuborish orqali o&#039;zini sud nazoratidan tashqarida qoldirishi mumkin. Mahorat markazi buyrug&#039;i butun mamlakat bo&#039;ylab o&#039;qituvchilarga nisbatan qo&#039;llaniladi. Konstitutsiyaviy sudning qarori nafaqat ishdan bo&#039;shatilgan o&#039;qituvchilarning taqdirini, balki hech qachon ommaga e&#039;lon qilinmagan idoraviy hujjatga e&#039;tiroz bildirmoqchi bo&#039;lgan har qanday fuqaro uchun mavjud protsessual yo&#039;l va murojaat qilishi lozim bo&#039;lgan forum masalasini ham belgilab beradi.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O&#8217;zbekistonning mahorat markazlarida ishlagan o&#8217;qituvchilar vazirlik buyrug&#8217;i asosida ishdan bo&#8217;shatildi \u2014 bu buyruq hech qachon ro&#8217;yxatdan o&#8217;tkazilmagan va rasman e&#8217;lon qilinmagan. Ikki yillik sud jarayoni hech bir sudning buyruq qonuniyligini tekshirmasidan yakunlandi. Ish hozir Konstitutsiyaviy sudga yetib keldi: suddan ro&#8217;yxatdan o&#8217;tmagan davlat hujjatlari bir vaqtning o&#8217;zida ham ijro etilishi, ham sud nazoratidan chetda qolishi mumkinmi \u2014 degan savolga javob berilishi so&#8217;ralmoqda.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":6892,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[43],"tags":[333,743,533,153,462,744],"ucw_region":[],"ucw_sector":[],"ucw_issue":[],"ucw_institution":[],"ucw_case_status":[],"ehb_region":[],"uov_series":[],"class_list":["post-6891","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-governance-reform","tag-constitutional-court","tag-administrative-justice","tag-labour-rights","tag-rule-of-law","tag-education","tag-ministerial-orders"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6891","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6891"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6891\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6892"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6891"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6891"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6891"},{"taxonomy":"ucw_region","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ucw_region?post=6891"},{"taxonomy":"ucw_sector","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ucw_sector?post=6891"},{"taxonomy":"ucw_issue","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ucw_issue?post=6891"},{"taxonomy":"ucw_institution","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ucw_institution?post=6891"},{"taxonomy":"ucw_case_status","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ucw_case_status?post=6891"},{"taxonomy":"ehb_region","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/ehb_region?post=6891"},{"taxonomy":"uov_series","embeddable":true,"href":"https:\/\/uzbekistanobserver.com\/uz\/wp-json\/wp\/v2\/uov_series?post=6891"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}